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  • 智聯測評

職業傾向測驗 已有 2893282人參與

按照不同的職業特點和個性特征將人分為六類:實際型、研究型、藝術型、社會型、企業型、常規型。每種類型的人都有其更感興趣的職業類型,當我們就業擇業的時候,興趣與職業的匹配是形成職業滿意度、成就感的基礎。 該測驗通過對自己擇業或者就業時表現出的職業興趣傾向進行評估,可以了解自己更感興趣或更擅長的工作特點,以更加清晰地分析自己的個性特征和準確地選擇最適合的工作環境。

按照不同的職業特點和個性特征將人分為六類:實際型、研究型、藝術型、社會型、企業型、常規型。每種類型的人都有其更感興趣的職業類型,當我們就業擇業的時候,興趣與職業的匹配是形成職業滿意度、成就感的基礎。 該測驗通過對自己擇業或者就業時表現出的職業興趣傾向進行評估,可以了解自己更感興趣或更擅長的工作特點,以更加清晰地分析自己的個性特征和準確地選擇最適合的工作環境。

行為類型測驗 已有 353744人參與

A型——B型性格維度又被稱為心臟病易感行為方式。醫學專家發現,心臟病患者與那些沒有心臟病的人相比,看起來有與眾不同的人格。他們表現得更主動、精力更充沛,且更具有支配性。通過了解自己所屬行為類型,確定自身情緒反應類型,可以更多地認識自我,從而更有針對性地進行自我調節。

心理成熟度測驗 已有 427728 人參與

生活中,有的人在人際交往時如魚得水,輕松處理各種關系,在面對問題和困境時,也能沉著應對;有的人則對人對事都表現得不合時宜。這體現了個體的成熟程度。本測試幫助測試者了解自身心理成熟程度,有助于測試者充分了解自己,通過有針對性的自我調節,更好地發揮自己的優勢。

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